Polityka prywatności — JobButler AI
Ostatnia aktualizacja: 4 kwietnia 2026
Podsumowanie: JobButler AI pomaga Ci znaleźć pracę przy użyciu sztucznej inteligencji. Zbieramy tylko niezbędne dane, nigdy nie sprzedajemy Twoich danych, a Ty zawsze możesz usunąć swoje konto i dane bezpośrednio z aplikacji.
1. Kim jesteśmy?
JobButler A.I. to aplikacja dla osób poszukujących pracy, która pomaga znaleźć oferty pracy, tworzyć CV i pisać listy motywacyjne przy użyciu sztucznej inteligencji.
Administrator danych: Klaas van Raaij Fraunhoferstraat 41-1, Amsterdam, The Netherlands E-mail: klaasvanraaij@gmail.com
2. Jakie dane zbieramy?
2.1 Dane podawane przez użytkownika
- Dane konta: imię i nazwisko, adres e-mail, hasło (zahashowane)
- Dane profilu: doświadczenie zawodowe, wykształcenie, umiejętności, poszukiwane stanowiska, oczekiwania płacowe, preferencje lokalizacyjne
- Dokumenty CV: CV przesłane lub utworzone w aplikacji
- Dane aplikacyjne: listy motywacyjne, odpowiedzi na pytania rekrutacyjne, wstępy na LinkedIn
- Czat onboardingowy: odpowiedzi podczas rozmowy wprowadzającej
2.2 Dane zbierane automatycznie
- Dane urządzenia: typ urządzenia, system operacyjny, wersja aplikacji
- Dane użytkowania: z jakich funkcji korzystasz (zanonimizowane)
- Tokeny powiadomień push: do wysyłania alertów o ofertach pracy (opcjonalne)
2.3 Czego NIE zbieramy
- Brak danych lokalizacyjnych GPS
- Brak identyfikatorów reklamowych (IDFA/GAID)
- Brak śledzących plików cookie ani trackerów reklamowych
- Brak szczególnych kategorii danych osobowych (rasa, zdrowie, religia itp.)
3. Do czego wykorzystujemy Twoje dane?
| Cel | Podstawa prawna (RODO) |
|---|---|
| Tworzenie konta i zarządzanie nim | Wykonanie umowy (Art. 6(1)(b)) |
| Dopasowywanie ofert pracy na podstawie profilu i CV | Wykonanie umowy (Art. 6(1)(b)) |
| Analiza i optymalizacja CV z użyciem AI | Wykonanie umowy (Art. 6(1)(b)) |
| Generowanie listów motywacyjnych | Wykonanie umowy (Art. 6(1)(b)) |
| Ćwiczenia rozmów kwalifikacyjnych | Wykonanie umowy (Art. 6(1)(b)) |
| Powiadomienia o ofertach pracy (push/e-mail) | Zgoda (Art. 6(1)(a)) |
| Ulepszanie aplikacji i usuwanie błędów | Prawnie uzasadniony interes (Art. 6(1)(f)) |
| Obowiązki prawne | Obowiązek prawny (Art. 6(1)(c)) |
4. Jak działa przetwarzanie przez AI?
Ważne: AI w JobButler dostarcza wyłącznie rekomendacji i sugestii. Nie są podejmowane żadne zautomatyzowane decyzje wywołujące skutki prawne. To zawsze Ty decydujesz, czy aplikować.
Używamy modeli AI firmy Anthropic (Claude) do:
- Dopasowywania ofert pracy: porównania Twojego profilu i CV z ofertami pracy
- Analizy CV: analizy mocnych stron i obszarów do poprawy
- Generatora listów motywacyjnych: na podstawie oferty pracy i Twojego profilu
- Trenera rozmów kwalifikacyjnych: rozmowy z AI, która Cię przygotuje
- Informacji o wynagrodzeniu: porad dotyczących oczekiwań płacowych
Twoje dane są przesyłane do usługi AI za pośrednictwem szyfrowanego połączenia (TLS) i nie są wykorzystywane przez Anthropic do trenowania ich modeli.
5. Z kim udostępniamy Twoje dane?
Nigdy nie sprzedajemy Twoich danych. Udostępniamy dane wyłącznie następującym podmiotom przetwarzającym, z którymi zawarte są Umowy o Przetwarzaniu Danych (DPA):
| Podmiot przetwarzający | Cel | Lokalizacja |
|---|---|---|
| Supabase, Inc. | Baza danych, uwierzytelnianie, przechowywanie plików | UE (Frankfurt) |
| Anthropic, PBC | Przetwarzanie AI (dopasowywanie ofert, analiza CV) | USA (SCCs) |
| Adzuna Ltd. | Dane ofert pracy | Wielka Brytania/UE |
| Google Firebase | Powiadomienia push | UE |
| Resend, Inc. | Powiadomienia e-mail | USA (SCCs) |
| Vercel, Inc. | Hosting strony internetowej | UE/USA |
W przypadku transferów poza UE/EOG zastosowane są odpowiednie zabezpieczenia (Standardowe Klauzule Umowne, Art. 46(2)(c) RODO).
6. Jak długo przechowujemy Twoje dane?
- Dane konta: przez cały czas aktywności konta
- CV i dane aplikacyjne: przez cały czas aktywności konta lub do momentu ich usunięcia
- Po usunięciu konta: wszystkie dane są usuwane w ciągu 30 dni
- Kopie zapasowe: nadpisywane po maksymalnie 90 dniach
7. Bezpieczeństwo
- Szyfrowane połączenia (TLS/HTTPS) dla wszystkich transmisji danych
- Hasła przechowywane w postaci zahashowanej (bcrypt)
- Row Level Security (RLS) — masz dostęp wyłącznie do własnych danych
- Uwierzytelnianie JWT dla wszystkich żądań API
8. Twoje prawa (RODO)
| Prawo | Jak skorzystać |
|---|---|
| Dostęp (Art. 15) | Eksport danych w aplikacji (Profil → Eksportuj dane) |
| Sprostowanie (Art. 16) | Edycja w aplikacji lub kontakt e-mail |
| Usunięcie (Art. 17) | Usunięcie konta w aplikacji (Profil → Usuń konto) |
| Ograniczenie przetwarzania (Art. 18) | Kontakt e-mail |
| Przenoszenie danych (Art. 20) | Eksport danych w aplikacji (JSON) |
| Sprzeciw (Art. 21) | Kontakt e-mail |
Wnioski prosimy kierować na adres: klaasvanraaij@gmail.com. Odpowiadamy w ciągu 30 dni.
9. Pliki cookie
Aplikacja JobButler nie używa plików cookie. Strona internetowa jobbutlerai.com korzysta wyłącznie z niezbędnych plików cookie. Zapoznaj się z naszą Polityką plików cookie.
10. Dzieci
JobButler jest przeznaczony dla użytkowników w wieku 16 lat i starszych. Nie zbieramy świadomie danych od dzieci poniżej 16 roku życia.
11. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji
JobButler nie stosuje w pełni zautomatyzowanego podejmowania decyzji w rozumieniu Art. 22 RODO. Funkcje AI dostarczają sugestii, ale nigdy nie podejmują decyzji wywołujących skutki prawne dla użytkownika.
12. Skargi
Niezadowolony? Możesz złożyć skargę do holenderskiego organu ochrony danych pod adresem autoriteitpersoonsgegevens.nl.
13. Zmiany
Możemy aktualizować niniejszą politykę prywatności. W przypadku istotnych zmian poinformujemy Cię za pośrednictwem poczty e-mail lub powiadomienia w aplikacji.